“Treballo amb les empreses per fer front a l’exclusió social”

“Treballo amb les empreses per fer front a l’exclusió social”

La Thelma Gil Samaniego ha treballat en pro de la inserció laboral dels col·lectius més vulnerables des dels inicis del programa Incorpora. La tècnica fa un repàs dels seus anys com a professional Incorpora i ens parla de la seva experiència amb les empreses de serveis, sector en el qual està especialitzada.

“Molt abans de treballar al Programa Incorpora, el món social ja m’havia captivat”, comença explicant la Thelma. La seva feina és clau en la inserció laboral de persones en risc d’exclusió social a la comarca del Baix Empordà (Girona), on fa de pont entre les empreses i els candidats, responent així a les necessitats del teixit empresarial de la zona.

“La meva feina consisteix a contactar amb les empreses i acompanyar-les en el seu procés de descripció dels llocs de treball”, resumeix la Thelma quan se li pregunta sobre les seves funcions, i afegeix: “També els dono suport en la selecció de candidats i els faig el seguiment”. D’aquesta manera, la Thelma dona veu a les dues parts implicades: la dels empresaris, gràcies als quals pot respondre ràpidament i cada cop millor a les seves necessitats de personal, i la de les entitats que transmeten els perfils disponibles de candidats i les seves demandes.

Una carrera dedicada a la inserció laboral

La Thelma va estudiar Econòmiques i només acabar la carrera va entrar a treballar a la Fundació Integramenet, entitat que va ser una de les impulsores del programa Incorpora en la província de Barcelona. “El 2016 em va sorgir l’oportunitat de treballar com a prospectora empresarial al Grup Incorpora Girona, concretament en el projecte d’inserció laboral Manson Projectes de la Fundació Acollida i Esperança, on segueixo treballant avui dia”.

Unint sinergies a Girona

Tot i que la Thelma treballa sobretot amb empreses del sector serveis com comerços, hostaleria o atenció al client, també valora un altre tipus de col·laboracions en les quals ha participat, com els acords del programa Incorpora amb els Ajuntaments de Castell-Platja d’Aro o el de Santa Cristina d’Aro, i la col·laboració amb el Consell Comarcal del Baix Empordà.

Sobre aquestes col·laboracions comenta: “La implicació d’aquests organismes i el fet de treballar conjuntament ens ha facilitat crear més oportunitats per a les persones amb dificultats per accedir al mercat laboral”. A través d’aquest tipus d’acords, a més, s’impulsa la participació d’altres entitats públiques, organismes que juguen un paper fonamental en la creació de treball i la inserció dels col·lectius més vulnerables.

 

Una feina dinàmica i enriquidora

La tècnica de prospecció valora especialment el dinamisme de la seva feina: “Puc conèixer empreses molt diferents i parlar amb elles, coneixent diferents perspectives. Així, puc transmetre la visió social de l’empresa i aportar el meu granet de sorra. D’aquesta manera, treballo amb les empreses per fer front a l’exclusió social”, explica orgullosa. Per altra banda, destaca que, especialment en el sector de serveis, queda molta feina a fer per dignificar i/o professionalitzar els perfils que treballen en comerços, hostaleria o atenció al client, entre d’altres.

“El més difícil és quan sembla que aconseguiràs la inserció d’una persona en risc d’exclusió social i, quan està gairebé tot encaminat, a última hora no s’aconsegueix...”, comenta quan se li pregunta per la part més difícil de la seva feina. Tot i això, recupera el somriure en recordar la satisfacció que suposa l’altra cara de la moneda: “Quan es produeix la inserció, tots els intents compensen”.

El programa Incorpora, una iniciativa en constant evolució

La Thelma ha sigut testimoni de l’evolució del programa Incorpora al llarg dels seus més de deu anys d’història: “Any rere any ha anat creixent, tant el nombre d’entitats socials com d’empreses participants i, per tant, d’insercions laborals aconseguides”.

A més, la tècnica del Grup Incorpora Girona comenta també les millores que s’han dut a terme pel que fa a la feina en xarxa de les entitats: “Ara la gestió és més fàcil gràcies a la plataforma a través de la qual ens connectem les entitats per introduir totes les dades. La inversió i els esforços que ha invertit ”la Caixa” en aquest aspecte ens han facilitat molt la feina”.

Per altra banda, la Thelma recorda que al llarg dels anys, els cursos dels Punts de Formació Incorpora s’han anat adaptant cada cop més a les necessitats del mercat laboral. Això ha estat possible gràcies a professionals Incorpora com ella, que sempre estan en contacte constant amb les empreses per conèixer les seves demandes de forma molt concreta i donar-hi resposta com més aviat millor.

El món laboral, la millor via per a la inserció social

La inserció laboral és una de les eines bàsiques per facilitar l’autonomia de les persones i donar-los estabilitat, però a més també suposa un benefici per a la societat, ja que facilita la convivència entre els seus individus i potencia el creixement econòmic.

La tècnica de la Fundació Acollida i Esperança comenta el paper que tenen els professionals del programa Incorpora en aquest aspecte: “A vegades, en el dia a dia no en som del tot conscients, però tenim una feina difícil i delicada a través de la qual estem incidint directament en una faceta molt important de la vida de les persones, com és la seva activitat laboral. La inserció laboral és clau per a la inclusió social”, conclou.

Compartir:

linkedin