El Grup Incorpora Tarragona organitza un speed dating laboral en col·laboració amb Carrefour

El Grup Incorpora Tarragona organitza un speed dating laboral en col·laboració amb Carrefour

En col·laboració amb Carrefour i Carrefour Market, el Grup Incorpora Tarragona ha organitzat un speed dating laboral en què han participat un total de 21 representants d’empreses tarragonines i usuaris del programa Incorpora.

Promoure la inserció laboral de col·lectius vulnerables

El lloc escollit per fer l’speed dating laboral del Grup Incorpora Tarragona ha estat la seu de la Fundació Intermedia Tarragona, entitat que coordina el programa Incorpora al territori.

Un dels punts forts de la jornada ha estat la presència de dos representants de recursos humans de Carrefour i Carrefour Market amb una llarga experiència en el món de la selecció de personal.

Durant l’esdeveniment, els usuaris del programa Incorpora, persones que estan en ple procés d’inserció laboral, han pogut conèixer de primera mà com funcionen les empreses, les característiques dels perfils professionals que estan més buscats i els requisits i competències que es demanen a l’hora d’optar als diferents llocs.

A més, s’han pogut presentar a les diferents candidatures que han presentat les empreses convidades a través de les rondes d’entrevistes. Això els ha permès no només presentar-se entre les companyies que busquen talent, sinó també agafar experiència de cara a futurs processos de selecció.

Incorpora, bastir ponts entre l’oferta i la demanda laboral

Tots els assistents, tant els usuaris d’Incorpora com les empreses convidades, han fet una valoració molt positiva de l’acte. De fet, alguns representants de recursos humans han destacat la necessitat que hi hagi més esdeveniments com aquest speed dating laboral, ja que els dona l’oportunitat de saber com són els possibles futurs treballadors i quines aspiracions laborals tenen.

Un dels objectius principals del programa Incorpora és posar en contacte l’oferta i la demanda laboral de cada territori per impulsar la inserció laboral de persones en risc d’exclusió social, al mateix temps que es cobreixen les necessitats de talent del teixit empresarial. Per això, els usuaris d’Incorpora reben, com a part de l’itinerari d’inserció laboral, formació específica adaptada a les peticions de les empreses locals.

Durant el que portem d’any, el Grup Incorpora Tarragona ha aconseguit impulsar 346 insercions laborals de col·lectius vulnerables que han passat a formar part dels equips de les 72 empreses tarragonines contractants.

Compartir:

linkedin