Actualitat

Coneix les darreres notícies d’Incorpora del teu territori i la informació més rellevant de cada comunitat.

“Quan parlo del programa Incorpora, la primera paraula que em ve al cap és 'oportunitats'”

“Quan parlo del programa Incorpora, la primera paraula que em ve al cap és 'oportunitats'”

Marta García, coordinadora de Procomar Valladolid Acoge i del programa Incorpora Castella i Lleó.

El mes d’octubre passat Procomar Valladolid Acoge, una de les entitats coordinadores del programa Incorpora Castella i Lleó, va celebrar el trentè aniversari. Tres dècades durant les quals ha ajudat, ha assessorat i ha facilitat l’accés al món laboral de més de 20.000 persones en risc d’exclusió social. Marta García Riobóo, coordinadora de Procomar i del Grup Incorpora Castella i Lleó, comparteix amb nosaltres la seva experiència amb el programa.

Els èxits del programa Incorpora Castella i Lleó

Des del 2016, Marta García Riobóo, al costat de Paloma Gil, amb qui comparteix la coordinació del territori, ha estat la responsable de gestionar la tasca de 12 entitats de Valladolid, Salamanca, Lleó i Zamora adherides al programa. “Encara que la feina com a coordinadora va començar el 2016, vaig participar per primera vegada en el programa Incorpora el 2007. Aleshores, com a tècnica d’Incorpora, duia a terme funcions d’orientació laboral i prospecció empresarial”, ens explica la Marta.

El treball en xarxa entre els tècnics, les entitats i les empreses ha permès que la coordinació que gestiona la Marta hagi promogut la inserció laboral de 461 persones a 282 empreses contractants durant el primer semestre del 2017. “Si analitzo els resultats, també en destacaria aspectes qualitatius com ara la gran visibilitat que està tenint el programa al territori (…), una mostra de l’esforç conjunt que estem fent per sumar dins d’un grup Incorpora gran i divers”, destaca la Marta.

Aportant valor al programa amb iniciatives complementàries

Des que va néixer, el programa Incorpora ha anat evolucionant i millorant els serveis amb l’objectiu de continuar oferint oportunitats laborals als col·lectius més vulnerables.

En aquesta línia, per exemple, a l’abril es va crear a Valladolid la Comissió de Salut Mental, amb l’objectiu de sumar sinergies i compartir metodologies, protocols i actuacions en l’àmbit de la salut mental.

A més, a Castella i Lleó hi ha dos Punts d’Autoocupació Incorpora, mitjançant els quals s’assessora els usuaris que vulguin llançar-se al món de l’emprenedoria i se’ls ajuda a fer realitat la seva idea de negoci. “Enguany s’han creat 27 empreses, 13 de les quals ja són en fase de consolidació”, afegeix la Marta.

Tampoc ens podem oblidar de la tasca dels Punts Formatius Incorpora, a través dels quals s’ofereix formació en algunes de les professions més demandades del territori. “Des del gener del 2017, als 6 Punts Formatius Incorpora que coordino, s’han desenvolupat 17 accions formatives —13 finalitzades i 4 encara actives— en les quals han participat un total de 288 persones (…). De les 219 que ja han acabat la formació, el 54 % ja tenen feina”, subratlla la coordinadora.

Afrontant amb positivisme el curs vinent

Avui dia el Grup Incorpora Castella i Lleó està elaborant un nou pla estratègic que afavoreixi el treball conjunt i impulsi els tècnics a aconseguir l’excel·lència en el seu dia a dia. “Els objectius que ens marquem tenen a veure amb l’apoderament de les persones, la consolidació del grup i del treball en xarxa, i també amb la fidelització del teixit empresarial des del desenvolupament de la responsabilitat social empresarial”, comenta la Marta. “La nostra mirada cap al curs vinent és optimista, tant per les oportunitats d’ocupació que puguin arribar, com per l’aposta que fem per afermar el nostre model de treball”, afegeix.

Compartir:

linkedin