Actualitat

Coneix les darreres notícies d’Incorpora del teu territori i la informació més rellevant de cada comunitat.

“Gràcies al programa Incorpora he crescut com a persona i com a professional”

“Gràcies al programa Incorpora he crescut com a persona i com a professional”

D'esquerre a dreta, l'Alba Garrido, encarregada del centre Decathlon de Zamora, i la Victoria Redondo, usuària del programa Incorpora i treballadora de Decathlon.

Una de les raons principals que explica per què el programa Incorpora s’ha convertit en un referent en el món de la inserció laboral és el treball en xarxa que fan entitats i empreses, en què ambdues parts es beneficien mútuament i contribueixen a la integració sociolaboral dels més vulnerables.

Un exemple del fruit d’aquest treball en xarxa és el cas de Victoria Redondo, usuària del programa Incorpora, i Alba Garrido, encarregada del centre de Decathlon Zamora. A través d’una formació promoguda des d’un Punt de Formació Incorpora (PFI), la Victoria ha aconseguit inserir-se laboralment i Decathlon Zamora ha trobat una treballadora qualificada per a la seva plantilla.

Parlem amb elles per saber com ha estat la seva experiència amb el programa Incorpora i quina és la seva situació després de la inserció.

Perfils qualificats per a les empreses col·laboradores

Quan la Victoria va conèixer el programa Incorpora, estava a l’atur, però estava molt motivada per reconduir la seva carrera professional. Per això, quan va saber que entre l’oferta formativa d’un dels PFI del Grup Incorpora Castella i Lleó hi havia el Curs en Venda i Atenció al Client, no va dubtar a inscriure-s’hi.

Aquesta formació va servir a la Victoria i a la resta de participants per conèixer els aspectes més tècnics del lloc de dependent, i desenvolupar les competències transversals a través del treball en equip.

A més d'aquestes competències, els alumnes van poder posar en pràctica el que havien après gràcies al centre Decathlon Zamora i a la resta d'empreses col·laboradores que van acollir en pràctiques als alumnes.

“El curs va ser una etapa molt bonica i positiva per a mi, hi vaig aprendre moltes coses i em va servir per sortir de la meva zona de confort, fer-me pujar l’autoestima i ser conscient que era capaç de fer més coses de les que pensava. En tot això, hi van tenir un paper fonamental els meus companys de classe, però, sobretot, va ser l’Alba qui em va ensenyar com atendre i dirigir-me al públic”, recorda la Victoria del seu pas pel Punt de Formació Incorpora.

La inserció laboral, un objectiu assolit

Després de quatre mesos d’aprenentatge pràctic, conscients del seu esforç i dedicació, a Decathlon Zamora no van voler perdre l’oportunitat d’incorporar la Victoria al seu equip. Així li ho van comunicar a la jove quan es va acabar la formació, un moment que la Victoria encara recorda amb una especial emoció. “Quan em van ensenyar el contracte indefinit, em vaig emocionar. Va ser un moment molt bonic”, ens comenta.

Per la seva part, l’Alba destaca que un dels motius que els va portar a prendre la decisió de contractar la Victoria va ser que era una jove “que clarament s’havia esforçat per trobar feina”.

Gairebé un any després d’aconseguir inserir-se laboralment, la Victoria continua tan il·lusionada com el primer dia al seu lloc de treball. “Els meus companys m’ajuden en tot moment, em fan bromes, i m’han dit en unes quantes ocasions que em faig estimar”, ens explica emocionada.

Entre les seves tasques a la secció de muntanya, hi ha les de col·locar productes i atendre i assessorar el client. Com ella mateixa reconeix, l’experiència amb el programa Incorpora l’ha fet créixer com a persona i com a professional.

Decathlon i el programa Incorpora, junts de nou per la integració sociolaboral

Aquesta no és la primera vegada en què Decathlon i el programa Incorpora sumen forces per la inserció laboral dels més vulnerables. Les diverses accions que han dut a terme de manera conjunta els últims anys els van portar a signar un conveni de col·laboració el 2016, que reafirma el compromís de l’empresa amb la integració sociolaboral de persones en risc d’exclusió social.

La bona experiència entre programa i empresa es repeteix acció rere acció. “Des del primer moment hi ha hagut una relació fluïda i directa amb el tècnic Incorpora, que ha participat activament en el procés de selecció, integració i seguiment posterior, tant presencialment com a través de correu electrònic i telèfon”, destaca l’Alba. En total, des que va començar a col·laborar amb el programa Incorpora, Decathlon ha aconseguit impulsar 266 insercions laborals de persones en risc d’exclusió social.

El centre Decathlon Zamora és una de les 759 empreses que, amb la seva tasca en la formació i la contractació, han aconseguit impulsar, amb el programa Incorpora i les entitats que hi col·laboren, un total de 1.954 insercions laborals durant el 2018.

Compartir:

linkedin